株式会社グロー物流の求人・採用情報

広島県の運送会社/広島・山口を拠点に福岡・大阪・三重・愛知・群馬・栃木・埼玉など、全国各地へ運送業展開(シニア層採用中!)
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50歳以上の方へメッセージ

株式会社グロー物流では、10年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代9名、60代4名、70代以上2名が在籍し、 ベテラン社員が多く在籍している部分が弊社の強みでもあります。 また弊社では再雇用に年齢制限を設けておらず シニア世代の方でも長期的な勤務が出来る点が特徴でもあります。 実際に最年長で72歳の方も在籍しています! また50歳以上の定着率の高さも特徴で 50歳以上の平均勤続年数は10年となり、長く働ける環境を整えております。 シニア世代の方に対して「年齢の壁」は設けておりません。 真面目に責任感と協調性を持って業務に挑める方はぜひ年齢を気負いせず、一度お話をする機会を頂ければと思います! 実際に過去にも61歳の採用実績があります。 入社後は、ベテラン社員が丁寧に業務をお教えします。 50歳以上の方も丁寧にお教えしますので、安心して職場に馴染んで頂く事ができるかと思います。

事業内容・会社特徴

弊社は5S(整理・整頓・清掃・清潔・しつけ)を基本に、経営理念の実現に向け日々業務にまい進しております。 物流を担う企業が輸送の品質を維持・向上に努めるのは当然のことですが、 弊社では5Sに基づいて車両管理を徹底することで、輸送品質の維持・向上に繋げております。 日常的に車両管理に対する意識を高く保ち、 輸送車両を常に万全の状態に置く事こそが安全運転や確実な配送に結び付き、輸送品質の維持・向上に繋がると確信しております。 昨今、多様に移り変わる情勢に物流事業はより柔軟な対応を必要とされております。 様々な状況に対して即応し、ご満足いただけるサービスをご提供するために、 社内管理体制の充実化を図り、強固な社内組織の構築、物流事業者としての地域ネットワークの構築を図ってまいります。 荷主様からお預かりしている品物を、 高い輸送品質で安全・確実にお届けすることで、同時に安心もお届けするべく、 弊社一丸となって全力を尽くしてまいります。 ■共に進み支えるために 株式会社 グロー物流は運送・取扱・倉庫の各種物流に関する事業を通じて お客様の事業のご成長とご発展にご協力するとともに、事業に携わる全ての社員の幸福と、事業の永続的な成長を実現していきます。 ■主要取引先 ・オタフクソース株式会社 ・佐川急便株式会社 ・SBIホールディングス株式会社 ・日新製糖株式会社 ・大久保電機株式会社 ・株式会社初田製作所 ・山崎製パン株式会社 ・ニップン株式会社広島支店 ・ヤマト運輸株式会社 ・西鉄運輸株式会社 ・株式会社ムロオ ・富士港運株式会社 ・株式会社イトー ・中国金網工業株式会社 ・富士ポリ株式会社 ・南城工業株式会社 ■保有車両 ・13.5トン低床W ・5.0トンW ・2トンV車 ・4トンW、P/G6.2M ・リフト(2.5トン) ・4トンロングバン車(9.6M) ・4トンロングバン車(9.2M) ・4トンW(6.2M)
50歳以上の勤務状況
  • 50代 9名在籍中
  • 60代 4名在籍中
  • 70代以上 2名在籍中
最高年齢
72歳
定年
70歳
再雇用
あり (年齢制限なし)
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事業の強み

【グロー物流が掲げる4つの方針】 ■交通事故ゼロと省エネで社会に貢献できる企業 物流事業者として社会に貢献できること。 ひとつひとつの運行の安全性を高め、エネルギー効率を高めることで、 社会性を保ち、多くの方々に安心をお届けできる企業を目指しています。 ■働きがいのある企業 業務に対して意欲的に取り組むためには、 業務から得られる充足感や達成感は非常に重要な要素だと考えています。 人が担う仕事だからこそ、より意欲的に取り組める企業を目指しています。 ■プロフェッショナルとしてのサービスを提供できる企業 企業内の個々がプロフェッショナルであることは、お客様からの信頼にもつながります。 高品質の物流サービスを継続してご提供するために、 物流のプロフェッショナルを育て、お客様から安心してお任せいただける企業を目指しています。 ■高収益化を実現する企業 企業経営の重要項目である事業収益化。 グロー物流は、各事業の「今」をより深く把握して収益性を高めることにより、 強固な事業基盤を実現し、お客様に安心してご依頼いただける企業を目指しています。 【わが社の運輸安全マネジメント】 ■事故防止のための安全方針 ・安全はすべてに優先する ・関係法令及び社内規定を遵守する ■社内への周知方法 ・現場巡回、年始会及び各種会議の社長訓示において周知する。 ・朝礼時に安全方針の冒頭唱和を励行する。 ・各営業所の事務所及び休憩室に「安全方針」「安全に関する情報」を掲示する。 ■目標達成のための計画 ・現場からのヒヤリ・ハット情報を収集・分析し、事故防止に取り組む。 ・無事故者及びヒヤリ・ハット最多報告者を表彰する。 ・輸送の安全に関する教育及び研修を継続的に実施する。 ・リフト作業の研修を実施する。 ■安全方針に基づく目標(2021)年 ・重大事故…0件の継続 ・荷物事故…前年度対比:100%の削減(3件→0件) ■安全に関する情報交換方法 ・事業者、運転者、その他従業員によるミーティングを定期的に実施する。 ・事業者、安全統括管理者、運行管理者及び外部講師による「安全ミーティング」を定期的に実施する。 ■安全に関する反省事項 ・代表者は、「安全目標および安全計画」の取り組み状況を毎月チェックし、安全対策の問題点を把握する。 ■反省事項に対する改善方法 ・反省事項を把握し、安全上の問題があれば、積極的に改善に取り組む。

会社概要

会社名
株式会社グロー物流
所在地
広島県 安佐北区 大林町607
業界
小売・物流・運送 > 物流・運輸・倉庫
特徴
  • 離職率5%以下
  • 退職金あり
資本金
1200万円
設立
1980年
株式公開
非上場
代表者名
寺本政喜
代表者年齢
71歳〜75歳
従業員数
32 人
平均年齢
55 歳
男女比率
男性:7 割  女性:3 割 
過去売上
2015年 7億2千万円円