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様々な条件の求人2026/08/17 更新

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株式会社ショウワコーポレーション / 人材コーディネーター・キャリアコンサルタント / 契約社員

自動車整備士資格を活かした人材提案・管理スタッフ/週1〜OK・シニア世代活躍中

  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 完全週休2日制
  • 駅徒歩7分以内
  • 年休120日以上
  • 残業なし
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年なし
時給1,120円〜1,450円
兵庫県姫路市 南駅前町31-1 南駅前ビル / 姫路駅 徒歩4分
仕事内容【仕事内容】 ★自動車整備士2級以上の資格をお持ちの方限定の募集です! 人手不足に悩む自動車整備工場やディラーなどの企業に対し、外国人材の導入提案および導入後のフォロー・管理業務をお任せします。 「整備現場の言葉や大変さがわかる」あなただからこそできる、業界へ
株式会社ショウワコーポレーションの画像
  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 完全週休2日制
  • 駅徒歩7分以内
  • 年休120日以上
  • 残業なし
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年なし
仕事内容【仕事内容】 ★自動車整備士2級以上の資格をお持ちの方限定の募集です! 人手不足に悩む自動車整備工場やディラーなどの企業に対し、外国人材の導入提案および導入後のフォロー・管理業務をお任せします。 「整備現場の言葉や大変さがわかる」あなただからこそできる、業界へ
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2026年8月3日更新/応募集まり次第終了

株式会社ひとゆい / 児童発達支援管理責任者 / 正社員

児童発達支援管理責任者兼管理者/請求業務なし/現職との丁寧な引継ぎ期間あり

  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • Web面接可能
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年なし
年収400万円
兵庫県姫路市 南八代町14番18号 / 姫路駅 車約10分
仕事内容児発管として現場支援を重視したい方、歓迎 まずは一支援員として当事業所の業務に慣れていただきたく、三ヶ月から半年程度の引継ぎ期間を設けています。児発管業務は現任者がサポート、管理者業務は代表がサポートしながら少しずつ引き継ぎますので、ブランクのある方や初めての
株式会社ひとゆいの画像
  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • Web面接可能
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年なし
仕事内容児発管として現場支援を重視したい方、歓迎 まずは一支援員として当事業所の業務に慣れていただきたく、三ヶ月から半年程度の引継ぎ期間を設けています。児発管業務は現任者がサポート、管理者業務は代表がサポートしながら少しずつ引き継ぎますので、ブランクのある方や初めての
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2026年7月2日更新/応募集まり次第終了

有限会社ひでかつ給食 / 食品加工 / パート・アルバイト

弁当の盛付け/週休2日(60歳以上活躍中)

  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 副業可能
  • 制服あり
  • 残業なし
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年65歳以上
時給1,120円〜1,300円
兵庫県姫路市 市之郷町2-16 / 東姫路駅 徒歩8分
仕事内容<弁当の盛付と片付けのお仕事> ・ライン作業で1~2品のオカズを盛り付け てもらいます。 ・4人~10人で盛付業務を行います。 盛付終了後は簡単な後片付けがあります。
有限会社ひでかつ給食の画像
  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 副業可能
  • 制服あり
  • 残業なし
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年65歳以上
仕事内容<弁当の盛付と片付けのお仕事> ・ライン作業で1~2品のオカズを盛り付け てもらいます。 ・4人~10人で盛付業務を行います。 盛付終了後は簡単な後片付けがあります。
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2026年6月18日更新/応募集まり次第終了

求人検索についてよくあるご質問

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50代以上の転職シェア No.1お客様満足度 No.1シニアが選ぶ人材会社 No.1
※日本マーケティングリサーチ機構調べ ※1 調査概要:2019年10月期サイトのイメージ調査※2 調査概要:2019年7月期サイトのイメージ調査 ※3 調査概要:2019年7月期サイトのイメージ調査
年齢であきらめない
一般的な求人市場では難しいとされがちな50代・60代以上の転職。シニアジョブは50歳以上を採用する企業のみ掲載している為、年齢を理由に就職を諦めない求人サイトを実現しました。本当に年齢不問・シニア歓迎の求人を多数掲載しています。ぜひ次のキャリアの選択肢としてご利用下さい。
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雑誌
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