シニア ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） 定年が65歳以上の求人・仕事情報
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ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ）2025/10/31 更新
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株式会社アイエスエフネット / ネットワーク/サーバ設計・構築 / 契約社員
インフラエンジニア／ベテラン募集／年間休日122日／若手育成
給与
年収500万円〜800万円
勤務地
北海道札幌市中央区 / 大通駅 7番出口徒歩5分
仕事内容顧客先にて要件定義に基づき、基本設計からパラメータに至る詳細設計等の作成から提案やレビューをお任せします。 次世代のエンジニアに対し、今までの経験を伝える育成役割をお任せする可能性もございます。 【具体的には】 構築業務については、新規またはリプレイス案件にて
2025年10月31日更新/応募集まり次第終了
新着
Person’s株式会社 / エンジニア・SE（制御・組み込み） / 正社員
【シニア活躍中】受信機システム開発
給与
年収400万円〜500万円
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区 / 横浜駅 徒歩8分
仕事内容機能設計～結合試験 DB系：PostgreSQL(テーブル設計からチューニング)、C、Linux 変更範囲：会社の定める業務
2025年10月31日更新/応募集まり次第終了
TopTech Informatics株式会社 / エンジニア・SE（Web系） / 契約社員
フルスタックエンジニア/契約社員
給与
年収6,000,000円〜8,500,000円
勤務地
東京都千代田区 / 赤坂見附駅 徒歩1分
仕事内容・AWS／Azureなどのクラウド環境上で、Agile開発フレームワークに基づく新規および既存アプリケーションの開発・保守 ・Webベースソース、内部／外部データベース、フラットファイルなど、異種データ形式（バイナリ、ASCII）を扱うETLコードの開発・管理
2025年10月21日更新/応募集まり次第終了
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定年平均（全国）
- ・60歳72.3%
- ・61〜64歳2.6%
- ・65歳21.1%
- ・66歳以上3.5%
- ・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
再雇用・勤務延長制度（全国）
- ・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
- ・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年