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様々な条件の求人2025/09/23 更新
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募集停止
エフィラグループ株式会社 / 児童発達支援管理責任者 / 正社員
残業少なめ！年間休日120日／放課後等デイサービスの児童発達支援管理者募集中！【50代60代活躍中！】
給与
年収450万円〜550万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区 / 新羽駅 徒歩15分
仕事内容発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、 集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通して、必要な自立支援を行います。 子どもの成長を見守り、笑顔をたくさん一緒に作っていくのがメインのお仕事です！ 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画作成、モニタリ
募集停止しました/2025年4月24日更新
募集停止
エフィラグループ株式会社 / サービス管理責任者 / 正社員
新規スタート事業／就労継続支援A型のサビ管募集！／入社祝い金・インセンティブあり／未経験者も歓迎
給与
年収500万円〜550万円
勤務地
神奈川県横浜市港南区 / 港南中央駅 徒歩で11分
仕事内容〈銀河プラスについて〉 企業等に一般就労することが困難な方に対し、雇用契約に基づき、継続的に就労することが可能な65歳未満の者に対し、生産活動、職場体験その他の活動の機会の提供その他の就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練、その他の必要な支援を行いま
募集停止しました/2025年4月24日更新
募集停止
ＡＬＳＯＫ介護株式会社 / 介護職・ヘルパー / 正社員
グループホームの介護職（みんなの家・横浜上永谷松風）／残業少なめ・未経験でもOK（シニア世代活躍中）
給与
年収250万円〜300万円
勤務地
神奈川県横浜市港南区 / 上永谷駅
仕事内容認知症対応型グループホームでのお仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく、「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、排泄、
募集停止しました/2024年12月17日更新
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定年平均（全国）
- ・60歳72.3%
- ・61〜64歳2.6%
- ・65歳21.1%
- ・66歳以上3.5%
- ・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
再雇用・勤務延長制度（全国）
- ・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
- ・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年