50歳以上の方へメッセージ
日本管財株式会社では、10年以上前からシニア採用を取り入れてきました。
現在50代100名以上、60代100名以上、70代以上100名以上が在籍し、
合計300名以上のシニア世代が活躍してる職場となっています。
また定年は60歳、再雇用は65歳ですが、
お互いの合意があれば65歳以降も勤務継続できる事も弊社の特徴であり、
シニア世代の方でも長期的な勤務が可能となっています!
実際に最高年齢で85歳のスタッフも在籍しています。
私達は採用において、年齢面のみで判断せず
責任感を持って、真面目にコツコツと仕事に取り組む姿勢を評価している為
年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。
実際に過去には65歳、64際、63歳の採用実績もあります!
また50歳以上の定着率も高く、50歳以上の平均勤続年数は10年となり、
シニア世代の方も長く働ける環境を整えております。
また入社後、仕事に慣れるまで、研修制度やOJTを通して業務をお教えします。
決して最初から全てを1人で任せる事はございませんので、安心して業務に取り組んでいただけます