株式会社日本屋の求人・採用情報

店舗建築を中心に商業施設・工場・公共施設などの企画・設計・施工を手掛ける、三重県松阪市の建設会社/シニア層積極採用中!
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この企業の求人 2(1ページ目)

建築施工管理/70歳以上のアクティブシニア活躍中

株式会社日本屋 (企業詳細) / 建築施工管理 /正社員

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給与
年収500万円〜750万円
勤務地
三重県松阪市 / 松阪駅 徒歩7分
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 駅徒歩7分以内
  • 直行直帰可能
  • 制服あり
  • 年休120日以上
  • Web面接可能
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 社保完備
募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2023年11月7日

建築積算/70歳以上のアクティブシニア活躍中

株式会社日本屋 (企業詳細) / 積算 /正社員

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給与
年収400万円〜650万円
勤務地
三重県松阪市 / 松阪駅 徒歩7分
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 駅徒歩7分以内
  • 制服あり
  • 年休120日以上
  • Web面接可能
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 社保完備
募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2023年11月7日
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企業情報

50歳以上の方へメッセージ

株式会社日本屋では、50歳以上の皆様の求人応募を心より歓迎いたします。 当社は、5年以上前からシニア層の採用を取り入れてきました。 現在、当社には2名の50代、5名の60代、そして2名の70代の方々が活躍されています。 最高年齢のスタッフは77歳で、持てるお力を発揮し活躍していただいております。 当社では、定年は60歳ですが、年齢上限のない再雇用制度を導入しております。 シニア世代の方が安心して長く働いて頂ける環境を整え、 50歳以上の平均勤続年数は約12年と、シニア層の定着率の高さがそれを物語っております。 入社後は、ベテラン社員が指導する体制やいつでも質問できる環境を整えています。 チームメンバーがサポートし、皆様がスムーズに業務に慣れていただけるよう努めています。 私たちは、年齢面のみで採用/不採用を判断することはせず、 責任感があり、技術力や知識に優れていることを評価しております。 66歳、62歳、61歳、60歳の方々の採用実績もございますので、 年齢面に気負いしすぎることなく、ご応募いただければと思います。 株式会社日本屋では、皆様のお力を最大限に活かし、共に成長していける環境を提供しています。 皆様のご応募をお待ちしております。

事業内容・会社特徴

【会社概要】 ■会社名 株式会社日本屋(にっぽんや) ■建設業許可 ・三重県知事許可(特-2)第8231号 建築工事業、大工工事業、左官工事業、とび・土工工事業、石工事業、屋根工事業、 タイル・れんが・ブロック工事業、鋼構造物工事業、鉄筋工事業、板金工事業、ガラス工事業、 内装仕上工事業、熱絶縁工事業、建具工事業、解体工事業 ・三重県知事許可(般-2)第8231号 土木工事業、管工事業、舗装工事業、しゅんせつ工事業、造園工事業、水道施設工事業 ■一級建築士事務所登録 ・三重県知事 第1-1377号 ■ISO ・Q1305/ISO9001S認証取得(2015年度版) ■宅地建物取引業者免許 ・三重県知事(10)第1539号 ■その他格付け・認定など 三重県建設工事発注格付 建設工事A ■主な取引先 ・三重県 ・松阪市 ・ナブテスコ(株) ・(株)ファミリーマート ・(株)ローソン ・(株)ロータス(オートバックス) ・(株)マスヤグループ本社 ・三重ヤクルト販売(株)
平均年齢
59 歳
男女比率
男性:9 割 女性:1 割
仕事に慣れるまでの制度
  • ベテラン社員が教える
  • いつでも質問出来る体制
求めるシニア像
  • 業界の豊富な知識
  • 技術力がある
  • 責任感がある
50歳以上の勤務状況
  • 50代 2名在籍中
  • 60代 5名在籍中
  • 70代以上 2名在籍中
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢: 54歳、55歳、57歳、57歳、60歳、61歳、62歳、66歳
50歳以上の平均勤続年数
12年
最高年齢
77歳
定年
60歳
再雇用
あり (年齢制限なし)
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事業の強み

【サービスの特長】 積み重ねてきた経験と実績、培ってきたノウハウが、新たなビジネスの可能性をお約束します。 人と時代が要求する多様なニーズに、「日本屋」はトータルプロデュースでお答えします。 ■多様なニーズにお応えする日本屋のコンサルテーション ・土地活用 ・税務対策 ・HACCP計画(食品製造施設) ・繁盛店舗 ・快適住宅 ・集合住宅(アパート・マンション) ・販売促進計画 ・経営計画 ■こんな時にこそ、「日本屋」にご相談ください。 ・土地を遊ばせておきたくない。 持っているだけで、税金を支払わなければいけない土地。 固定資産税は大きな負担ですし将来には相続税の問題も発生してきます。 あなたの土地の価値その可能性を最大限に発揮させるのが「日本屋」です。 人手をかけることなく、逆に月々の安定した収入を約束する有効的な土地活用の方法を提案します。 ・評判の良い繁盛店を創りたい。 何よりもお客様に親しまれるいつも賑わいのあるお店を創るために、 「日本屋」の地域に密着した情報やネットワークがお役に立ちます。 多岐にわたる店舗建築の実績とプロの視点をベースにしながら、 新鮮なデザイン・企画力・総合的なプロデュースで、魅力的な繁盛店を創ります。 ・土地所有者と企業を結びます。 遊休地などをお持ちの土地所有者と、専業用地をお求めになる優良企業を、 「日本屋」が培ってきた信頼のシステムで結びます。 土地所有者には、長期にわたって安定した収入が得られるよう事業の将来性を考慮し、 企業には、さまざまな出店計画の諸条件に最も適している理想的な土地をご紹介します。 【近年の主要な施工実績(一部抜粋)】 ■店舗 ・オートバックス鈴鹿店 ・513ベーカリー高茶屋店 ・三重ダイハツ販売本社 ・ミヤタ自転車本店 ・ヘアデザイン プティ久居店 ・スーパーヤオヒコ桔梗が丘店 ■福祉施設 ・サ高住 さくらの杜新築工事 ・住宅型有料老人ホーム ローマリンダ新築工事 ・総合高齢者施設 サンヒルズガーデン ■医療施設 ・野々山耳鼻咽喉科新築工事 ・グリーンスウォードメディカルセンター新築工事 ■公共施設 ・松阪市健康センター「はるる」 ・伊勢庁舎JV ・松阪市山室山小学校 ■工場・オフィス ・ナブテスコ津工場増築工事 ・伊勢金型(株)本社工場新築工事 ・マスヤグループ本社新築工事

会社概要

会社名
株式会社日本屋
所在地
三重県 松阪市 宮町318-16
業界
建設・不動産 > 建築・土木・設計
特徴
  • 社保完備
資本金
3,000万円
設立
1977年
株式公開
非上場
代表者名
杉本 高男
代表者年齢
46歳〜50歳
従業員数
13 人
過去売上
2022年 11億6千8百万円